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B/STADTMARK£TING INNSBRUCK

Orts- und Straßenbilder, Erforderliche Verkehrserschließung, Infrastruktur- und Gemeindebedarf seinrichtungen,
Bodenpolitik, Finanzierbarkeitserfordernisse.

Planungsablauf
Nach einer problemorientierten Bestandsanalyse werden
zunächst erste Leitbilder zu verschiedenen Themenbereichen
erstellt. Auf dieser Grundlage
wird schrittweise das örtliche
Raumordnungskonzept (ÖROKO) entwickelt. Ein Vorentwurf
soll 1999 als Diskussionsgrundlage sowie zur Vorbegutaohtunq durch die Landesreyiciuiiej vorliegen. Aufgrund
der öffentlichen und fachlichen
Diskussion wird dann der Entwurf für das Konzept erarbeitet
und öffentlich aufgelegt. Nach
Einarbeitung der Stellungnahmen, Beschlußfassung durch
den Gemeinderat und Genehmigung durch die Landesregierung soll das ÖROKO als
Verordnung der Stadtgemeinde Innsbruck 2000 in Kraft troten.

Bei Wüstenrot können heuer 10 Mitarbeiter /usät/lich beschäftigt werden

Wüstenrot - neue Arbeitsplätze mit Zukunft!
Kin modernes Unternehmen
mit Innovationskralt und einer langen Tradition. Wüstenrot ist der Pionier des BausparSystems in Österreich. Aus dieser Gründungsidee ist ein /.ukunftorientiertes
Unternehmen mit zahlreichen Töchtern und
Beteiligungen gewachsen. Wir halten den
Kurs weiterhin auf Erfolg und verstärken daher unsere erfolgreiche Vertriebsorganisation.
Wüstcnrot bedeutet
eine klare Antwort auf die Fragen der Wohnbaufinan/ieriing, Vermögensbildung, Vorsorge und Hrhaltimg des Lebensstandards im
Alter.
Im Mittelpunkt
unserer l "nteinehmensphilosophie steht die
l"arincrsehall mit unseren Mitarbeitern und
Kunden. I".ine solide Aus und Weiterbildung
gibt Sicherheit, bringt Motivation und erhöht
den persönlichen liiTolg. Unser Hrlolgsga
rant isl und bleibt die Uualilikalion und I ei
slungsbeivilschalI unserer Mitarbeiter.
Kundenoiien tic rung hei lit
wir nehmen die Bcdürlnisse und Wünsche
unserer Kunden ;iu! und gestalten daraus nn
scr Aiü"eboi. Unsere Mitarbeiter können so

mit jederzeit bedarfsorientiert und erfolgreich
beraten. Sie planen die Zukunft unserer Kunden.
Den Erfolg
spüren unsere Mitarbeiter, als Ratgeber rund
ums Geld, am hohen Ansehen beim Kunden.
Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten sind für
jeden, je nach Interessenslage, vorhanden.
Außendienst - die Chance
sich /wischen einer freiberuflichen Tätigkeit,
einer Teilzeitbeschäftigung oder einem Angestelltenverhältnis zu entscheiden. Der Arbeitsumfang wird selbst bestimmt und damit
ist genug Freiraum vorhanden, um Beruf und
Familie in Finklang zu bringen. Die leistungsgerechte Bezahlungspoint an und steigert die I .ebensqualilüt.

Nützen auch Sie die Gelegenheit, sieh zu
informieren!
Krau Michaela Kder
Tel.: 05I2-5H SO 7 I - 1 I
I a: O512-5N SO 7 1 - S5

W I S H NKOI
I .andesdireklion Tirol
MeinliardslralU" 9
(»020 Innsbruck

EU-PASSBILDER bei FOTO BUSARELLO • Innsbruck • Tel. 58 43 04
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